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    会员等级

  • 单位性质: 民营企业
  • 所属行业:房地产/物业管理,旅游/酒店,跨领域经营,其他行业
  • 注册资金:
  • 员工人数:1000人以上
  • 营业执照:
  • 基本信息

  • 职位描述

    岗位职责:
    1) 门店营运管理,领导全体伙伴积极落实指定的各项任务和经营指标,确保店面销售额稳定增长;
    2) 与分店协同工作,周转库存,降低产品损耗;
    3) 管理店面产品品质以及服务品质,收集顾客反馈的各种信息,稳定并且提高公司的品牌价值;
    4) 门店经营状况的分析和把握,经营成本的控制;
    5) 统筹管理门店营运、人事、考核、培训等工作。
    任职资格:
    1、 24周岁以上,形象气质佳,三年及以上茶饮连锁或餐饮行业门店管理经验者优先;
    2、 熟悉门店经营管理流程,有新店筹备及开店经验;
    3、 逻辑思维强,具备较强的数据分析能力;
    4、 沟通协调能力强,责任心和服务意识强,具有创新和拼搏精神。
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